Nos offres d'emploi

RESPONSABLE COMPTABLE - CDI

L’Association Hospitalière Sainte Marie recrute pour le service comptabilité – bureau des entrées, basé à Privas, un 

Responsable comptable en CDI

Sous la responsabilité du Directeur Administratif et Financier, il s’agit d’assurer à titre principal l’encadrement du service comptabilité et à titre complémentaire celui du service Bureau des entrées.

Poste à pourvoir au plus tôt.

MEDECIN GENERALISTE CLINIQUE CHIRON ANNONAY TEMPS PLEIN OU TEMPS PARTIEL - CDI

Nous vous proposons d’intégrer un établissement référence dans le secteur à un moment de son histoire où les projets sont ambitieux. Votre regard neuf, votre attachement aux valeurs d’humanisme et d’ouverture, ainsi que votre goût pour le travail en équipe, trouveront écho dans l’expérience que nous proposons.

Plus précisément :

• Vous assurez l’évaluation de l’état somatique des patients hospitalisés en soins psychiatrique (« évaluation clinique, prise en charge, suivi ) .
• Vous effectuez les soins somatiques adaptés ….
• Vous participez aux démarches Qualité et Gestion des Risques et au développement des bonnes pratiques professionnelles,

VOTRE PROFIL :

 Inscrit à l’ordre des Médecins, DES Médecine Générale.

VOTRE REMUNERATION :

Rémunération et reprise ancienneté à 100%, Coef 937

Prime décentralisée annuelle,

Budget formation individualisé

Mutuelle et prévoyance, Retraite supplémentaire PERCO

Proximité de la vallée du Rhône et de ses agglomérations tout en bénéficiant d’une qualité de vie et d’un environnement très qualitatif.

Adjoint(e) à la directrice des Ressources Humaines - CDI

L’adjoint(e) au directeur ressources humaines occupe un poste stratégique aux missions polyvalentes.

Véritable bras droit du Drh, il ou elle l’assiste dans la gestion administrative du personnel en supervisant les processus administratifs (Paye, gestion des temps dont CET, Gestion administrative, obligations réglementaires dont celles spécifiques à la gestion des personnels de santé, etc …) et gère le SIRH (actuellement ADP GXP version 10.002.R107 et OCTIME 10-0.1-1 et SEPIA) avec une équipe composée de 6 gestionnaires dont il est le responsable hiérarchique.

REMUNERATION :

Rémunération et reprise ancienneté selon CCN51

Coef 493 selon profil et mission, soit 2 257 € brut par mois sans ancienneté + reprise de l’ancienneté dans un poste équivalent dans les conditions conventionnelles + SEGUR 238 € brut par mois.

Prime annuelle sous condition de présentéisme.

PROFIL :

 Bac + 2 Paye, RH ou gestion des entreprises

Poste à pourvoir au plus tôt.

PHARMACIEN H/F TEMPS PLEIN - CDI

VOTRE MISSION :

Placé(e) sous l’autorité du pharmacien-chef, il ou elle aura pour principales missions :

• Le pharmacien hospitalier fournit l’établissement en médicaments, dispositifs médicaux et fabrications, en tenant compte à la fois des obligations thérapeutiques et des contraintes budgétaires,
• Il doit s’assurer que l’arsenal thérapeutique réponde à toutes les pathologies rencontrées, tout en étant le plus restreint possible (politique d’achat, pharmaco-économie).

Par ailleurs, il ou elle devra :

• Gérer les achats, l’approvisionnement, la détention et la gestion des produits de santé,
• Dispenser ces produits de santé aux patients hospitalisés (analyse des prescriptions avec intervention pharmaceutique si besoin, préparation éventuelle des doses à administrer, délivrance, conseils de bon usage)
• Assurer la traçabilité de certains médicaments,
• Participer aux actions de pharmacovigilance, de matériovigilance et autres vigilances sanitaires,
• Assurer la sécurisation du circuit du médicament à travers des actions qualité et sécurité des soins et gestion des risques,
• Participer à la commission du médicament, aux recherches biomédicales, aux actions de formation et d’enseignements des personnels pharmaceutiques et autres paramédicaux et, selon les établissements, à l’éducation thérapeutique, à la pharmacocinétique, à l’hygiène.

VOTRE REMUNERATION :

Rémunération et reprise ancienneté selon CCN51

Coef 937

Prime SEGUR + prime décentralisée annuelle

Crèche d’entreprise

Budget formation annuel

VOTRE PROFIL :

 Diplôme d’Etat de docteur en pharmacie exigé et habilitation à exercer en PUI selon décret N° 2017-883 du 9 mai 2017 obligatoire

Poste à pourvoir dès que possible.

Médecin Généraliste (H/F) - CDI

Les Etablissements Sainte-Marie Ardèche Drôme recrute pour son site d’hospitalisation complète de Privas MEDECINS GENERALISTE à TEMPS PLEIN OU TEMPS PARTIEL

INFIRMIER(E) D.E. H/F CDI PRIVAS - CDI

Placé(e) sous la responsabilité du cadre de santé, il ou elle aura pour principale mission de dispenser des soins de nature préventive, curative ou éducative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé des patients dans le respect des règles professionnelles et de la prescription médicale.

AIDE-SOIGNANT(E) D.E. - CDI